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31 变美丽的第三十一章营养液破七千的加更（第3页）

红姐点头，说起正事她也公事公办，说了下徒弟的待遇，早些年拜师还要给师傅交钱，现在就没这个规矩了，再加上店里很多杂事要徒弟去做，红姐说每个月给学徒几十块零花钱，然后他们这里包吃包住。

当学徒还有零花钱拿，这个待遇算不错了，不过要求也有一点，红姐表示出师以后要留在他们这里工作，就算要离开，也要经过他们同意，不可以随便消失，给店里造成损失。

再过几年《劳动法》就该出来了，工作签合同，辞职走常规流程，提前一个月递交辞呈，所以许昕华并不觉得红姐的条件苛刻。不过她觉得好没用，最后还是要看钟小雨本人的意思，许昕华并不愿意强人所难。红姐也很喜欢她这副顺其自然的态度，两人沟通得很顺利。

黎老板那边也准备好了，许昕华整理了下身上的新衣服，就去前面拍照了。

***

过了元宵节，许昕华的表姐表妹们还没这么快过来，至少要二月份一二十过来吧，店里的妹子们倒是都陆续过来了，许昕华没事去她们宿舍看看，惊讶的发现人都到齐了，郑佳佳还说她昨天上午就到了。

其实在工厂她们可能还没这么积极，厂里放假不够长，总有人喜欢再请一二十天的假，在家里待够了才愿意出来。

店里却不一样，一家店就那么几个人，少一个人影响都很大了，要是有人赖在家里不肯来，别说郁白文发火，许昕华都不会惯着，去厂里重新找人算了，店里工资高在欣荣服装厂已经不是新闻了，许昕华年前往工厂跑得多，有些胆子大的小姑娘已经开始在她面前刷存在感了，就等着她什么时候缺人，能够想起她们来呢！

习惯了上辈子的工作模式，许昕华都可以忍受现在的员工水平参差不齐，但是纪律一定要有。

无组织无纪律，哪还有什么团队精神？许昕华见过上辈子做销售的同学，整天大会小会开不停，有时候晚上加班都是在开动员会，好不容易休息日，公司还要搞什么拓展活动来丰富公司文化，同学被整得苦不堪言，许昕华觉得自己一不开会，二不扣工资，没事还常请客（大多是老板买单）联系感情，已经是很善解人意的好店长了，唯一一点小要求她们再做不到，那她也只能学习灭绝师太的铁血作风了。

在妹子们眼里，许昕华也确实是个好领导，所以她们从家里回来，也一个个像她一样大包小包，只是她的大部分都送到郁白文家去了，而她们带来的东西都准备送给她。

许昕华当然没有要，她自己家带来的腊肉都送领导了，妹子们带的也都是腊肉罐头这些，给她也没用，许昕华让她们留着自己吃，店里是包两餐，不过每个月她们休息不包饭，可以自己弄着吃。

因为每个店里都有七八个店员，准备的宿舍是小三房，正好每个卧室睡两三个人，也不会很挤，厨房卫生间等设备也很齐全，完全满足做饭条件。

身为一个好领导，许昕华还很为她们考虑，咨询道：“晚班是十一点以后才上班，早班六点就下班了，不上班的人完全可以在家里做好三餐送过来，你们如果想自己做饭，我可以跟老板申请，直接发餐费补助给你们。自己做饭应该会更省钱。”

直接发餐费补助，就等于变相的加工资了，妹子们还是很心动的，但还是决定再商量商量，等正式上班了给许昕华答复。

许昕华就是随口一说而已，也不在意，“你们什么时候想自己做，什么时候跟我说就行了。”

金悦悦笑嘻嘻的问道：“昕华，听说厂里按时回来报道的，每个人都有开门红包，咱们店里有吗？”

许昕华也笑道：“我也想要啊，我比你们还早来几天，连元宵都没在家里过呢！”

妹子们闻言都点头，十分的服气。

许昕华年纪小却能够服众，其中一个原因就是她干得多，店长能力强不强只有老板知道，但是作为店员，她们能够看到店长以身作则的一面，平时工作她就从来不仗着没人管偷懒早退，反而经常帮她们接待客人，老板其实也没有说店长做成了单就不能拿提成，但是店长每次都在客人试衣服的时候，把单子交给她们做，基本上等于把即将到手的提成转给她们了。

还有这次过年，年前回家店长是最后一个走的；过完年回来，她又是第一个到的，有这么敬业的领导，她们能不服从吗？

许昕华笑完，又正色道：“明天开业前，所有人都会去总店开会，老板有事宣布。佳佳，你们明天早点过去店里安排一下，椅子是没这么多，至少把中间的地空出来，让大家有个落脚处。”

“好的！"被点到名的郑佳佳忽然就有些激动，店长以前再忙，几个店里大大小小的事，也都是她事先安排好的，但是她明天明明就没事，却把指挥权交给自己，是不是表示职位有变动了？

意识到这个问题的不只是郑佳佳，做了几个月的销售，多少度学会了点察颜观色，许昕华这一段话，让几个女孩都心思浮动了起来。

如果总店要选新的店长，那么其他三个分店呢？店长现在不管店里的事，她又要忙什么，准备开更多的分店吗？

以后分店越来越多，她们会有机会吗？

想到未来，大家心里一片火热。