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第五百五十章 殖民地的三层机密（第2页）

罗恩在听完后点点头：

“希望我能够以特殊顾问的身份，用‘魂之交响’理论来尝试解决这个困扰了殖民地数十年的难题？”

“是的。”希拉斯的声音中带着真诚：

“我必须承认，我的团队在传统方法上已经走到了尽头。”

“……所以，您在烹饪示范中展现的那种技巧，可能正是我们解决这个难题的关键。”

他总结道：

“我们需要一种全新的思路，一种能够与这些‘有故事的污染’进行对话的方法。”

“看吧！”纳瑞的声音中充满了“我早就说过”的得意：

“这个老狐狸果然是有求于我们！现在知道要低声下气地求助了？之前不是还很傲慢吗？”

“冷静，纳瑞。”

阿塞莉娅制止了她的情绪化反应：

“现在，最重要的是如何最大化这个机会的价值。”

“这个项目的战略意义很大。”龙魂继续分析：

“如果真的如他所说，那么成功解决这个问题，将会为你在殖民地的地位带来质的飞跃。”

“这确实是一个……极具挑战性的问题。”

罗恩沉思片刻后缓缓开口：

“希拉斯副教授，我需要先确认几个关键信息。”

“请说。”希拉斯立刻坐直了身体。

“第一，如果我加入这个项目，具体的决策权分配是怎样的？”

罗恩的眼神变得锐利：

“我需要知道，在关键技术路线的选择上，谁拥有最终决定权。”

这个问题让希拉斯有些意外，但他很快明白了对方的用意。

“您将担任项目的总顾问。”他诚恳地回答：

“在涉及‘精神共鸣’相关的技术方案时，您拥有绝对的决策权。我的团队会全力配合您的指导。”

“很好。第二个问题：项目的时间周期和资源配置？”

“根据维纳德教授的批准，这个项目将获得最高优先级的资源支持。”

希拉斯的回答显得更加恭敬：

“您需要什么设备、材料或人员，我们都会尽力满足。

至于时间……老实说，我们希望能够在三个月内看到实质性的突破。”

“三个月？”阿塞莉娅的声音中带着嘲讽：

“他们用十年时间都没解决的问题，却指望你三个月就搞定？

这种不切实际的期望，说明他们对问题的困难程度认识不足。”

“不过这也是好事。”她的语调一转：

“如果你真的能在短期内取得突破，那么你的价值就会得到最大化的体现。

所有人都会意识到，没有你就不可能解决这个问题。”

纳瑞的声音中则充满了担忧：

“宝贝，妈妈总觉得这里面有陷阱。

如果你失败了，所有责任都会被推到你身上；

如果你成功了，他们又会说这是‘团队合作’的结果。”