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第1029章（第2页）

平时陈怀庆不在，梅元吉就主持养老基金公司的工作。

对于养老基金公司的投资部，梅元吉不去发表意见，他也不懂投资。

梅元吉对于在养老基金公司的工作，挺是满意的。

这里没有那么多勾心斗角之类的事情。

之前在部里，什么事情都要小心谨慎，别人说个话，都得要在脑子里面细品一番，确定到底说的什么。

而在养老基金公司，陈怀庆说话就很直接。

另外就是，陈怀庆平时很少在，事情都给到了管委会其他几位副主任。

“老潘，这是我们养老基金公司的梅元吉梅主任。”

潘奇伟也知道，养老基金公司的最高管理层叫做管理委员会以示和商业企业的区别。

养老基金公司并不是一家单纯追求商业利益的组织，而是为了保障华国群众的退休生活福祉而存在的。

潘奇伟：“梅主任你好！”

梅元吉客气的握手道：“我是副的，以后还是给带上好，不然还以为我这有什么不该有的想法。”

陈怀庆：“老梅你这想要当这主任，没什么不对的。不想当将军的士兵，不是好士兵。”

梅元吉的小心谨慎，陈怀庆自然是知道的。

以前在官场，这已经养成习惯了。

“庆董，你可别说了，主任我真的不想！”

养老基金公司主任这个位置，的确有不少人想要，可却不敢接。

陈怀庆这个主任实在太优秀了，后继者难免的被拿来和陈怀庆进行对比，那怎么可能比得过呢？

各种的原因，陈怀庆依旧稳坐在这个位置上面。

“老潘，来坐！关于尚学教育，你有什么看法？”

资料什么的，秘书处这边都已经给了潘奇伟。

潘奇伟有从事教育管理的经历，又是有工程这块的经验。

属于尚学教育总经理很合适的人选。

是否任命，今天谈过之后，陈怀庆就确定下来。

潘奇伟思考了一番之后，说道：“国内过去的教育培养方式，已经不能够满足于社会发展的需求。”

教育是要为社会发展服务的。

“庆董在多个公开场合说过，未来的竞争是科技的竞争。科技是需要人去研发的，这就需要大量具备创新型的人才。”

“在过去，我们培养的人才，主要是技术性人才居多。在创新性上面，有着极大不足。”

或者说，过去的教育，就是要孩子听话。