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第69章 六级工伤赔偿132万老板亏麻了（第1页）

黄远在初审中提出的诉求是，

要求信访办撤销寻衅滋事的指控，

要求假日办取消“调休”这一不合理的政策。

要求成执电科依法赔偿他加班费和医药费，累计8万余元。

经历过第一场庭审的黄远看来，

这个诉求法院几乎不可能予以通过，

所以他的本意是驳回寻衅滋事的罪名就行，

其他什么损失赔偿他一概不要了。

不过陈木坚决不同意，

既然是他的权益就该维护到底，

所以陈木要求他在原有的基础上又增添了几条新诉求。

黄远看了陈木一眼，有些不敢念，

不是他不想念，是陈道长新提的这几个诉求实在太变态了。

得到了陈木的肯定后，

黄远在原有的三条诉求基础上又添加了几条新诉求：

信访办肖强犯渎职罪，依法革除信访办办事处职务，

假日办主任黄广中犯渎职罪，依法革除假日办主任职务，

成执电科依法按照六级工伤，依法赔偿医药费，外加补偿金和不解除劳动关系就业保证合同，总计金额103万。

成执电科老板张成执因违反劳动法，判处七年有期徒刑。

。。。

黄远这几条新诉求一提出来，

信访办，假日办和成执电科同时炸锅！

你这是直接打算干掉两个干部，让老板赔偿一百万然后再把老板送进去啊！

连审判长都愣住了，

一时间搞不清楚谁是被告谁是原告，

这被告提出来的诉求比原告还要猛。

肖强和黄广中还能沉得住气，

成执电科老板已经跳起来了！

他今天来到法庭是准备趁机会痛打落水狗，

当着所有人的面开除黄远，

让他这个敢告老板的员工颜面扫地。

现在听到黄远反手让他赔偿一百万，还要送他坐牢，

张成执哪里还坐的住？

拍着原告席的桌子跳起来说道：

“我方表示强烈反对！要求被告方撤销所有诉求。”

审判长姚继林按照本来的流程应该是请上诉的被告方先进行陈诉和补充证据，

但是被告方一上来提出的诉求太过炸裂，

连他这个审判长都有点难绷，