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第1章 新生英雄转职仪式（第2页）

这种水晶包含了所有的属性能量，例如风能，电能，光能，幽能，虚能，X能等等。

而有些人天生就与创世水晶的契合度比较高，通过契约仪式可以获得使用属能的权柄。

这种人就称之为英雄。

后来国家把英雄规范化，职业化，于是发展成现在的职业英雄。

吴天太想成为职业英雄了。

因为职业英雄可以享受国家补贴，就算没有出任务也是可以拿福利的。

这样，他就可以搬出贫民窟。

住进城中村的密集式小平楼，那里有妹妹念念不忘的小阳台，这样就可以种植她心爱的龙舌兰。

虽然一样暗无天日，常年不见阳光。

但最起码有个地方晾衣服了。

如果转职失败的话，吴天无法想象，怎么带着弟弟妹妹熬过这个寒冷的冬天。

这时仪式台上的转职祭坛已经布置完毕。

导师拿着学员的成绩名单喊道：“现在开始英雄转职仪式，具体的注意事项理论课上已经讲过了，这里就不多说了。”

“转职的顺序就按照这次理论考核的成绩排名，首先是最后一名。”

导师再次看着手上的花名册，不太确定地开口道。

“姬……泰美？！！”

……

吴天在理论课上已经学习了整个转职仪式的流程。

首先第一步就是将手搭在祭坛中央五彩斑斓的创世水晶上，测试出自身与水晶的契合度。

80%以上为优秀，60%合格。

低于60%理论上强行转职可能会爆体而亡。

一般来说，契合度越高英雄发育的上限也就越高。

所以根据契合度划分英雄的级别，而且与待遇挂钩。

60%~69%为普通英雄。

70%~79%为精英英雄。

80%~89%为稀有英雄。

90%以上为传说英雄。

所以低于60%直接淘汰。

然后就是第二步。

合格者由导师开启转职仪式，在转职祭坛中，合格者和创世水晶进行灵魂交互。

然后由创世水晶进行属性匹配。

最后在合格者的面前凝集出一张英雄卡以及数张技能卡。

这样就算是转职成功。

而英雄的属性和技能的效果直接由创世水晶灌注到合格者的脑海里。

就是这么简单粗暴。

如果凝集不出来英雄卡片，那就说明转职失败了。

话说吴天听到导师喊了名字后，就看到一个穿着背带裤的少年跑到了祭坛上面。

只见他将手搭在创世水晶上面后，顿时一阵光影陆离。

然后水晶的光彩居然交织成各种巨大神兽的模样。

人群中顿时议论纷纷，好像完全不认识那些是什么生物。