三藏中文网

手机浏览器扫描二维码访问

第83章 成克军的为人（第1页）

第83章成克军的为人

成克军在办公室里盘算了好一阵子，基本上是两种。一种是拉拢，一种是打压。

相对而言，成克军比较倾向于第一种方案。林小冬的能力已经有初步的显现，如果能让林小冬靠过来的话，那无疑是如虎添翼，只不过成克军的心里也没有底。有件事他非常不明白，孙乾坤一个标准的窝囊废，林小冬怎么就会跟他走到了一块儿。

出了办公室，成克军去了一趟林小冬的办公室。

林小冬正在办公室里开会，看到成克军，微微一怔，起身笑着说道：“成镇长。”

办公室里还坐着两个人，一个是党政办的左明星，另一个是宣传干事黄德林，成克军扫了他们一眼，笑道：“开会呢？”

林小冬道：“已经开完了，成镇长有事吗？”

成克军笑了笑，道：“没什么事，就是想跟你交流交流工作方面的经验。”

林小冬对成克军不是太了解，不过他跟孙乾坤之间的矛盾却是能够看得出来的，现在成克军这么低调的过来，看上去似乎有拉拢之意，林小冬不由有些心动，如果跟成克军合作的话，助力将是非常大的。不过这个念头只是他的闪念之间。如果硬是要分个正邪的话，孙乾坤应该偏正，成克军应该偏邪，所以在站队方面，林小冬没有再动摇。

事实上，这世上没有完全的坏人，也没有完全的好人，不像电影中的那样，正反派之间的区别很明显，也很容易分辨，是人就有优点和缺点，相比之下，林小冬觉得孙乾坤更合他的脾气，也不是说成克军就一无是处，人总有些同情弱势群体，在林小冬的眼里，孙乾坤就被成克军压得喘不过气来。

当然这只是林小冬这几天之间的判断，到底怎么样，还需要观察，所以林小冬暂时也不愿意把成克军得罪得太狠，换言之，他跟成克军之间无怨无仇，所为的也只不过是把工作做好而已。所以听成克军这么一说，便微微一笑道：“成镇长太谦虚了，我工作时间短，工作经验不足，还指望跟成镇长多学习呢。”

成克军笑了笑：“相互学习吧。”

见两位领导谦虚了起来，左明星和黄德林早就闪人了，林小冬请成克军坐下，道：“成镇长，我参加工作的时间不长，来黄阳的时间就更短了。其实看到黄阳工作作风散漫，我也比较着急，可能采用的办法比较激进了一些，方式也粗暴了一些，还请成镇长多指教。”

成克军微笑着道：“工作作风向来是一个大问题。说到工作作风，其实我有我的理解，可能与现在的一些政策相冲突，你要不要听听？”

“工作作风，在我看来只是一个过程，一个形式，最重要的是结果，工作的结果。每天按时上下班，在办公室里像根桩子一样，工作一事无成，交办的任务完成不了。你说这个人称不称职？”成克军说的很缓慢，“我不赞同那种教条式的工作方法，如果让我用人，我宁愿选择那些有工作能力的人，哪怕他有点小缺点，像那种教条的人，我是不会用的。”

成克军的话在某种程度上去理解，也不能说不正确，但是工作纪律就是工作纪律，如果每个人都像这样，那工作纪律的存在还有什么意义？

林小冬没有去跟他争辩，这种争辩毫无意义，不过从这一点上也能看得出成克军的用人标准和为人风格，这种人如果给了他太大的权力，说好听点，叫会创新工作，说难听点，是不按规矩办事，性格凌驾于规矩之上，犯错只不过是迟早的事情。

“成镇长，那您觉得县纪委在对扬木胜的处理上怎么样？”林小冬反问了一句。

成克军看了林小冬一眼，忽然笑了笑：“处理意见已经出来了，就无法再更改，所以这个时候去评论没有任何的意义，小冬书记，其实这件事完全可以在内部处理消化掉，是你的一意孤行，害了一名干部，而且是一名有能力的干部。纪委与不正之风斗争没有错，但是法不外乎人情，在原则范围内能照顾到的，还是多为别人考虑一下，起码也给人一个改过的机会，像这样把扬木胜双开掉，对他造成的伤害是非常大的。”

林小冬对于成克军的理论未置可否，只是道：“没有规矩，不成方圆。能够成为机关单位中的一员，尤其是一名站长，思想觉悟本身就应该比一般的工作人员要高一些，更应该清楚自已该干什么不该干什么，同样也要为自已的行为负责。如果每一个人都恃骄自宠，仗着自已有点能力就不守规矩，胡作非为，成镇长，您觉得应该给这种人机会吗？”

成克军笑了笑：“你是纪委书记，捍卫自已的职责无可厚非，我们立场不同，看待事物的目光也就不同，所以我们不要在这个方面去争辩了。”

林小冬也笑了笑：“成镇长，我一向认为，制度是事业成功的前提条件，也是必要条件，没有制度，一切都形同虚设，所以在日后的工作中，镇纪委会很大程度地介入，可能开始的时候大家会不习惯，会觉得处处受制，但是我殷切地希望成镇长能够支持纪委的工作。”

成克军打了个哈哈：“那是自然。”

这时，孙乾坤也不知道是不是听到了成克军的声音，也过了来，呵呵笑着道：“成镇长也在啊，不影响你们谈话吧？”

成克军笑了一笑：“就是闲聊，你们谈吧。”

看着成克军出了去，孙乾坤不以为意地转过身，道：“小冬，我刚刚思考了一下你的提议，觉得效仿县里成立督查组非常有必要，不过我不希望这仅仅是一种形式，更要落到实处，产生实实在在的效果。”

“放心吧孙书记，创造一个良好的工作环境，建立积极的工作秩序，是我职责所在。”